Enjeux

M&A

La réussite d’un projet de fusion ou acquisition repose principalement dans sa mise en œuvre et son exécution.

Pour les RH, les enjeux sont sensibles : identifier les talents, maintenir la cohésion, formaliser l’organisation, adapter et harmoniser les systèmes de rémunération mais aussi renforcer la marque employeur.

 

  • Est-ce que mes équipes sont formées ?
  • Ai-je les compétences en interne ?
  • Suis-je en capacité de mettre en œuvre la gestion d’un projet de M&A ?
  • Ai-je les bons outils ?
  • Quelle est mon enveloppe budgétaire ?

ADDING vous aide à répondre à ces questions et accompagne vos équipes dans vos enjeux stratégiques.

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